Itabuna deu mais um passo na construção de políticas públicas voltadas à equidade, inclusão e diversidade no SUS. Nesta quinta-feira (13), a Prefeitura, por meio da Secretaria Municipal de Saúde, empossou os integrantes do Comitê de Equidade no Cuidado, Trabalho e Educação no SUS, em solenidade realizada no auditório da UNEX, na Praça José Bastos, no Centro.
Formalizado pela Portaria SESAU nº 006/2026, o Comitê terá a missão de contribuir para o enfrentamento das desigualdades de gênero, raça e etnia nos espaços de cuidado, gestão, trabalho e educação em saúde. Segundo a enfermeira Dayse Santos, Chefa de Ferramentas em Gestão Pública da Secretaria Municipal de Saúde, a iniciativa é resultado de uma trajetória iniciada com o Grupo de Trabalho (GT) em Equidade na Atenção Primária e posteriormente ampliada para toda a Rede SUS.
Um dos principais destaques da iniciativa é o caráter pioneiro atribuído ao município. Segundo Dayse Santos, existem atualmente 22 Comitês de Equidade instituídos no país, sendo 21 estaduais e apenas um municipal — o de Itabuna. O trabalho também recebeu reconhecimento durante o Encontro Nacional do Programa de Equidade de Gênero, Raça, Etnia e Valorização das Trabalhadoras do SUS, realizado em Brasília. A política municipal ainda está alinhada à Lei Municipal nº 2.677/2024, que estabelece diretrizes para promover o acesso à saúde considerando identidades e necessidades sociais.
Agora, o desafio é transformar a estrutura institucional em ações permanentes e mensuráveis. 🤝 Após a posse, os integrantes deverão elaborar o Regimento Interno e o Plano de Trabalho Técnico, incorporando as demandas identificadas no território. A criação do Comitê representa um avanço institucional, mas sua efetividade dependerá da capacidade de ouvir diferentes grupos, estabelecer metas e acompanhar resultados concretos na rede municipal de saúde.
